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導(dǎo)航勿動

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發(fā)布時間:2023-08-30 16:42:27

精益班組建設(shè)

精益班組建設(shè)

【概要描述】對人、財、物進(jìn)行有效的組織,合理的安排,充分的利用

 

一、精益班組管理的重要性
 

班組作為企業(yè)的最基層組織,班組的管理水平既是企業(yè)形象、管理水平和競爭力的綜合反映,又是衡量企業(yè)綜合素質(zhì)及管理水平高低的重要標(biāo)志。班組管理是企業(yè)管理、發(fā)展的基礎(chǔ),企業(yè)管理的各項管理制度、生產(chǎn)/服務(wù)作業(yè)最終都需要班組來落實完成,大量的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、原始資料也需要在班組內(nèi)完成。

 

作為生產(chǎn)一線最基層的單位,班組其實最清楚生產(chǎn)中的關(guān)鍵問題所在,是企業(yè)進(jìn)行革新、挖潛、創(chuàng)效的主陣地和試驗田。企業(yè)管理水平的高低需要到班組中實踐、檢驗,而存在的問題與不足之處,也最易在班組中反映出來。因此,加強班組建設(shè)和管理工作,是保證完成工作任務(wù)和提高企業(yè)管理水平的關(guān)鍵之處。

 

而在班組管理中倡導(dǎo)和推行精益化管理,就是要在生產(chǎn)服務(wù)過程中以最小的投入,取得最大的產(chǎn)出,把最終成果落實到企業(yè)的效益最大化上來。同時,通過實行班組精益化管理,還可以讓最基層員工應(yīng)用精益生產(chǎn)知識,掌握消除浪費的方法,提升全員的節(jié)約意識和創(chuàng)新能力,促進(jìn)班組建設(shè)更上一層臺階,從而實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

 

班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)最基層的行政組織,又是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營最前沿的基本單位。所以班組工作完成的好壞,直接關(guān)系到企業(yè)各項生產(chǎn)指標(biāo)的勝利完成。它為企業(yè)經(jīng)營決策提供了企業(yè)內(nèi)部活動的第一手材料。所提供的材料是否正確,對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做出正確的判斷和進(jìn)行有效的決策都有很大的影響力。班組處于生產(chǎn)經(jīng)營活動的第一線,能為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益提供有效的成本控制,要為企業(yè)提高效益,班組就要對人,財,物進(jìn)行有效的組織,合理的安排,充分的利用。以最低的成本來獲取最高的利潤。因此,加強班組建設(shè)是完成企業(yè)任務(wù)的重要保證;建設(shè)高水平的班組,對企業(yè)的生存與長足發(fā)展就有著深遠(yuǎn)的意義。

 

二、精益班組管理能解決哪些問題

 


三、精益班組管理推行方案
  

1)管理標(biāo)準(zhǔn)化:認(rèn)清自身崗位角色,重塑管理定位

 

2)品質(zhì)提升:積極主動和加強責(zé)任心,增強工作品質(zhì)

 

3)高效生產(chǎn):針對一線員工進(jìn)行教育與管理,革除粗暴管理方式

 

4)成本控制:加強班組長安全意識、質(zhì)量意識、以及成本控制意識

 

5)現(xiàn)場管理:為現(xiàn)場管理,現(xiàn)場改善提供切實有效的方法

 

6)團(tuán)隊建設(shè):提升全員整體素質(zhì),給企業(yè)持續(xù)發(fā)展動力

 

四、服務(wù)流程

 


五、推行精益班組管理服務(wù)收益

  

1)改善革新文化體制;

 

2)創(chuàng)造核心競爭力;

 

3)實現(xiàn)客戶、員工、企業(yè)共贏化;

 

4)提產(chǎn)達(dá)能收益最大化;

 

5)人均產(chǎn)值提升;

 

6)質(zhì)量成本下降;

 

7)經(jīng)營業(yè)績提升;

 

8)利潤率提高;

 

9)…

 

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